海産
まず最初は、
・魚（丸物・切身）、えび、貝類などをトレーに盛付けてラップをする
・売場に商品出し
などをお任せします。慣れてきたら、
・パック商品の値段付け
・カット作業、お刺身作り
などもお任せします。
ABOUT JOB
トキハインダストリーの
お仕事を紹介します！
生鮮食品のお仕事
精肉
まず最初は、
・お肉（主に鶏肉）のカット
・商品をトレーに盛付、売場に商品出し
などをお任せします。慣れてきたら、
・パック商品の値段付け
・ミンチを挽く作業
などもお任せします。
青果
まず最初は、
・野菜や果物の袋詰めや商品出し
・カット作業
などをお任せします。慣れてきたら、
・売場/ことPOPでの料理方法の提案や、保存方法の説明
・果物の箱詰めやカゴ盛
などもお任せします。
惣菜
サラダや揚げ物・煮物などの製造加工をお任せします。まずはキット商材から作ることを覚えて、慣れてきたらお弁当作りやフライヤーでの揚げ物作業などにステップアップします。
お仕事のポイント
生鮮部門は難しい作業が伴うと思っていませんか？
包丁を握ったことがない方、加工技術がない方でも始められます。初めは商品のパックやシール貼りなど、軽作業からお任せします。さらに慣れてから、包丁が使えるようになると、働く上での幅が広がりますよ。
作業は先輩従業員が丁寧に教えます！
作業技術や知識を習得したい・カット技術を磨きたい前向きな方にピッタリです。
レジ（チェッカー）のお仕事
・商品バーコード読み込み、お会計/金銭授受
・お客様のサポート
・売場のご案内
・菓子パンの商品出し
などをお任せします。はじめは、お客様に元気にご挨拶することから始めましょう！
お仕事のポイント
弊社では「地域のお客様との関わり」を大切にしているため、有人レジが基本です。ただし、自動釣銭/札機付なので「渡すおつりを間違えた！」というミスの心配は不要です！また、マニュアル完備でレジ操作に特化した研修もあるので安心ですよ。
商品出し（グロサリー）のお仕事
・売場で台車を使いながら商品出し
・お客様のご案内（商品の場所など）
・タブレットを使用しての発注業務
・バックヤードでの商品管理
最初は、各アイテムの陳列場所把握から始めましょう。
お仕事のポイント
どの部門より扱う商品数が一番多いので、はじめは戸惑うかもしれません。しかし、分からないことはすぐに先輩に聞けるので、あなたのペースで徐々に慣れてくださいね。また、タブレットで棚ごとの発注、天気や過去の売上状況などデータが見られるので、業務が効率化されています。自動発注システムも取り入れております。
お土産ギフト販売（対面）のお仕事
接客やレジ、包装までが一連の仕事です。主に下記商品を扱います。
・大分を代表するお土産から、全国の銘菓まで
・お中元やお歳暮のギフト
入社後にレジや包装技術の研修がありますので、未経験の方もすぐに覚えますよ！
お仕事のポイント
弊社の強みはギフトコーナー。地元大分のおいしい商品を品揃えして、従業員もその魅力が伝わるよう接客やＰＯＰ、ディスプレイなど日々良い売場づくりに努めてます。
お中元やお歳暮時期には、効率的にお客様を案内でき入力作業も簡素化された独自のギフトシステムを導入しています。
衣料品・服飾雑貨・住関連販売のお仕事
お客様との接客販売が主なお仕事です。商品の場所など、お客様のご案内も行います。主に下記商品を取り扱います。
・衣料品、服飾雑貨
・寝具やタオル等住関連商品
また、お会計時のレジや包装も必要になります。経験を積む中で技術を磨くことができます。
お仕事のポイント
スーパーマーケットの店舗は食品がメインですが、総合スーパー業態の店舗には衣料品・服飾雑貨・住関連販売の仕事があります。お客様と会話をしながらの接客販売は、人との関わりが好きな方にはピッタリです！
接客だけでなくお客様か買いたくなるような売場づくりもこの部門では大事になります。季節やイベントに合ったディスプレイはお客様の購買意欲を沸きたてる一番の方法です。一緒になって楽しい売場をつくりましょう。
ENVIRONMENT
「どうしたらみんなが働きやすくなるか」を常に考えて
時代に合わせた環境づくりをしています！
01
新・身だしなみルールで､
あなたらしく働けます！
弊社では従業員の方の個性を尊重します。髪色、髪型、ピアス、ネイルなど基本的には自由です。「これって大丈夫ですか？」という不安があれば、面接時にご相談ください！また、生鮮･グロサリー･レジ･ギフト部門の制服もブラウスからより動きやすい形のポロシャツに一新しました！
衣服住部門や本部職員はオフィスカジュアルとなり、年間通して自由で働きやすい身だしなみルールとなりました。
02
自由にのびのび！
あなたの”やりたい”が叶います
地域特性を生かした売り場づくりなど、従業員の方のアイディアが活かされているのは、大分県に根差した弊社スーパーならでは！
自分で考えたPOPやディスプレイ等が売上につながることも、やりがいの一つになります。厳しいルールやノルマではなく、まずは従業員の「やってみたい」「楽しい」と思う気持ちを大切にする社風です。
03
安心！充実の福利厚生•待遇がそろっています
従業員買物割引制度あり
スーパーの店舗だけではなく、トキハのデパートでも使えるのでお得です。
・お得なクレジットカードあり
（10%OFFで買い物可能）※正社員対象
・チャージカード制度あり
（支給カードへ金額に応じて割引分をチャージ）※パートナー社員対象
育児･介護と両立しやすい
シフトのご相談や、お子様都合のお休みなど、柔軟に対応いたします。また、正社員の方は、お子様が小学校六年生になるまで時短勤務可能です。女性の育休取得率は非常に高くなっています。男性の育休取得の実績もまだ少ないですが増えています。ライフステージに合わせて長く働ける環境です。
各種手当あり
・家族手当（配偶者/子供、条件有）
・職種手当（生鮮部門、レジ部門）
・単身赴任手当、借り上げ寮（民間のアパートを会社が借上げたもの）
※正社員対象
・通勤手当（パートナー社員も対象）
など
STAFF VOICE
トキハインダストリーで働く
従業員の声を紹介します！
従業員全員の助け合い精神が凄いです!
正社員
2023年入社 / 20代
対面･ギフト部門担当
※所属等、内容は全て取材当時のものです
- お仕事に小売業を選んだ理由、またその中でもトキハインダストリーを選んだ理由を教えてください。
- 大分の歴史ある企業で働いてみたかったからです。また、地元のお客様とコミュニケーションを取って交流を深めたいと考え、入社を決めました。
- トキハインダストリーの好きな点・働きやすい点を教えてください。
- 従業員全員の助け合い精神が凄いです！誰でも相談に乗ってくれます。
- 働いている方は、どんな方が多いですか？あるいは、どんな方が合っていると思いますか？
- 働いている方は、根気強く頑張れる人が多いです。どんなことでも楽しめる人と、話すことが好きな人は、特にこの職に向いていると思います。
- 思い出に残っている、楽しかった・嬉しかったエピソードを教えてください。
- バイヤーからの声掛けで、年2回福岡で行われる商品展示会の参加が認められたことです。展示会では色々なブースを周ることができ、普段試食や飲食しないジャンルのものや、新商品の情報をいち早く知ることができました。
- お仕事の大変だと思うところを教えてください。
- 配属の部門によって変わってきますが、季節ごとで商品のディスプレイが変わったり、それにより客層が変わっていくので、対応が難しいと感じます。
- 仕事とプライベートの両立について教えてください。
- 基本的には屋内の仕事なので、プライベートでは可能な限り外出してリフレッシュしています。
- この仕事を始めて良かったことや、ご自身の成長を感じたことがあれば、教えてください。
- 入社するまで全く縁がなかった商品を扱うようになり、それをきっかけとして、今とても楽しく仕事ができています。
- これからの目標や、やってみたい事があれば、教えてください。
- 商品知識をもっと深め、積極的に学びたいです。
SCHEDULE
09:00
出社、商品補充、メールの確認、レジ開局
09:30
開店、販売接客
11:00
商品の発注
12:00
昼休憩
13:00
入荷商品の片付け
15:00
売場整理、清掃・トリミングなど、メールの確認、休憩
17:00
レジ締め
18:00
退勤
子供の行事などで休みやすく、福利厚生が手厚いです!
正社員
2006年入社 / 40代
海産部門チーフ
※所属等、内容は全て取材当時のものです
- お仕事に小売業を選んだ理由、またその中でもトキハインダストリーを選んだ理由を教えてください。
- パートナー社員から正社員になりました。地域に根ざした企業で、昔からよく買物に行っていたためです。
- トキハインダストリーの好きな点・働きやすい点を教えてください。
- 子供の行事などで休みやすく、福利厚生が手厚いです。
- 働いている方は、どんな方が多いですか？あるいは、どんな方が合っていると思いますか？
- 20代から70代まで幅広い年齢層の方が働いています。年齢は関係なく、協調性のある方が合っていると思います。
- 思い出に残っている、楽しかった・嬉しかったエピソードを教えてください。
- 売場作りのディスプレイが上手くできた時が嬉しかったです。
- お仕事の大変だと思うところを教えてください。
- 年末年始などは仕事量が多く忙しいです。あと、チーフとして部下の教育は難しいなと感じています。
- 仕事とプライベートの両立について教えてください。
- シフトを決める際に、子供の行事がある場合は希望休をとることができるので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。
- この仕事を始めて良かったことや、ご自身の成長を感じたことがあれば、教えてください。
- 魚の種類や魚のおろし方など、知識が増え技術が上がったことです。また、大型店のチーフを任されていることは自信になります。その期待に応えるように頑張りたいです。
- これからの目標や、やってみたい事があれば、教えてください。
- お客様のニーズに応えられるよう、自店だけでなく色々な店舗の良い所を取り入れて、より良い店作りをしていきたいと思います。また、若い社員が多いので、海産部門が楽しい職場になるよう盛り上げたいです。
SCHEDULE
07:00
出勤、売上/売場チェック、入荷物の片付け
08:00
売場作り
09:00
鮮魚加工作業（おろし、切身、刺身など）
14:00
休憩
15:00
発注
15:30
翌日の売場準備
16:00
退勤（※シフトにより異なる）
いずれは店長になり、楽しく働きやすい職場と、お客様にとって魅力あふれる店舗を作りたいです!
正社員
2015年入社 / 30代
青果部門サブバイヤー
※所属等、内容は全て取材当時のものです
- お仕事に小売業を選んだ理由、またその中でもトキハインダストリーを選んだ理由を教えてください。
- 小売業は人が生活するうえで、衣食住に関わる最も身近な仕事だと思います。その中でも、スーパーマーケットというのは、私も小さい頃から親と買い物に行ったり、友達と学校帰りに新商品を探して寄ってみたり、普段何気なく行く場所ですが、生活の基礎となっている場所だと思いました。私も大人になり、日々の生活の役に立てる会社に入りたいと選んだのが、地元でも良く通っていたトキハインダストリーでした。
- トキハインダストリーの好きな点・働きやすい点を教えてください。
- 好きな点は、安心・安全・健康を重視し、ブレずに良いもの・価値あるものを提供しようとする企業の理念です。働きやすい点は、頼りになる先輩や上司が多く、支えてもらえる点です。またパートナー社員さんも協力的で、やり方次第で休みの融通も聞きやすく働きやすいです。
- 働いている方は、どんな方が多いですか？あるいは、どんな方が合っていると思いますか？
- やる気・向上心のある方が合っていると思います。スーパーマーケットにも常に時代に沿った進化が求められているので、若手社員のフレッシュな発想を生かして一緒にさらに良い会社を目指せたら良いなと思います。皆様の入社をお待ちしています！
- 思い出に残っている、楽しかった・嬉しかったエピソードを教えてください。
- 若手社員の頃、大型店で２年間チーフの下で働いて、異動で初めて自分が青果チーフになった時が思い出深いです。上司から学んだこと、自分がやってみたいことを下に自由に売場作りをし、本当にこれでいいのかという不安もありながらも、毎日楽しく働いていました。次の店ではより大きな店を任されて部下も付き、協力しながら頑張ったのも良い思い出です。
- お仕事の大変だと思うところを教えてください。
- 青果は売上が相場に左右されやすいので、常に気候の変化による市況を把握しながら働いています。相場が高い時は、良いものを扱いながらも、競合店との価格差が出過ぎないようにする努力が必要です。相場が安い時には、買い上げ点数を伸ばす努力が必要なので、大変ではありますがやりがいもあります。
- 仕事とプライベートの両立について教えてください。
- 仕事の時はやるべき仕事に一生懸命取り組む！プライベート(休日)は必ず休み、しっかり楽しむ！だらだら仕事をしてもモチベーションや効率が落ちるだけだと思うので、メリハリを付けることで、両立できています。
- この仕事を始めて良かったことや、ご自身の成長を感じたことがあれば、教えてください。
- 配属された当初は青果の知識はほぼ皆無でしたが、上司やパートナー社員さん、取引先様と関わる中で様々な知識を得ることが出来ました。今ではサブバイヤーとして売場へのアドバイスや指示を出せるようになりました。支えて頂いた皆様に感謝です。
- これからの目標や、やってみたい事があれば、教えてください。
- サブバイヤーになり、商品部としての役割の認識。仲卸し様含め、取引先様との身近なやり取りが出来るようになりました。今後も学んできたことを活かして、青果の売上に貢献していきたいです。大型店のチーフとして若手社員の教育もしたいと思っています。いずれは店長になり、従業員が楽しく働きやすい環境をつくり、お客様が魅力を感じられる店舗を持てるよう頑張りたいです。
SCHEDULE
07:00
出社、市場にて仕入れ・商談
08:30
資料作成
09:30
店舗巡回
12:00
昼休憩
13:00
店舗巡回
15:00
商談
16:00
退勤
ネットや新聞で情報収集をして、売り場づくりやコミュニケーションに活かしています！
正社員
1999年入社 / 40代
店長
※所属等、内容は全て取材当時のものです
- お仕事に小売業を選んだ理由、またその中でもトキハインダストリーを選んだ理由を教えてください。
- 直接接客販売できる小売業において、地域に根差し密着したトキハインダストリーの一員として地元に貢献したく選びました。
- トキハインダストリーの好きな点・働きやすい点を教えてください。
- 昇格することでより責任を持つ立場となり、自分の意思・意見を販売に反映させることができる点です。
- 働いている方は、どんな方が多いですか？あるいは、どんな方が合っていると思いますか？
- 多くの年代の方が働いているので、いろんな話題が日々飛び交っています。日頃からネットニュースや新聞などで情報収集をして、店舗の従業員とのコミュニケーションやいち早い情報を売場作りにも活かしています。
- 思い出に残っている、楽しかった・嬉しかったエピソードを教えてください。
- 県下23店舗内での異動において、様々な人、考えに触れあい自分の成長に繋がったことです。
- お仕事の大変だと思うところを教えてください。
- 多種多様なお客様や従業員に対しての気配り・心配り・目配りが大変でもありますが、一番重要だと思っています。
- 仕事とプライベートの両立について教えてください。
- ＯＮ・ＯＦＦをしっかり切り替え、仕事は家に持ち込まず、休日はしっかり休養や趣味にあてています。
- この仕事を始めて良かったことや、ご自身の成長を感じたことがあれば、教えてください。
- 販売や商品知識がしっかり身に付き、接客販売に活かせることです。また、色々な部署で仕事をする中で、社外も含め多くの人脈形成ができることです。
- これからの目標や、やってみたい事があれば、教えてください。
- 今以上に責任を伴ってくると思うが、大型店の店長を任されていきたいと思っています。
SCHEDULE
08:00
出社、日配商品出し
09:00
メールチェック、開店準備、朝礼
10:00
開店、発注・商品補充
14:00
昼休憩
15:00
メールチェック、商品補充、クリーンタイム
16:00
マイク放送で売込み
17:00
退勤
SEARCH
トキハインダストリーでは様々なカテゴリからお仕事を選べます！
きっとピッタリなお仕事が見つかりますよ。
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FAQ
採用についてのよくある質問についてご紹介します！
-
中途社員の前職は、どのような業種が多いでしょうか？
-
前職はスーパーマーケットなどの同業種からや、道の駅や鮮魚店、各種飲食店などからの入社が多くなっております。
-
車通勤できますか？
-
できます。各店舗には従業員駐車場があります（1,650円）
通勤手当は片道距離2km以上から支給されます。
-
研修制度について教えてください。
-
新規のパートナー社員の方に向けては、先輩が一緒に業務をしながらイチから丁寧にお教えします。新規雇い入れ者向けの研修もあります。
正社員の方に向けては、下記をはじめとした様々な研修をご用意しています。
※一部パートナー社員と同一のものもあり
・職務に応じた各種研修
・レジに特化した基本・応用研修
・外部への出張研修（加盟協会/産地/他県スーパー見学） 他
-
部活や家庭の事情で短時間しかアルバイトをすることができません。
大丈夫でしょうか？ -
学生や主婦(夫)の方など、様々な事情がある方も多く働いていらっしゃいますので、シフトに関して面談時にお気軽にご相談ください。夕方～閉店までの仕事もありますよ。
-
正社員登用はありますか？
-
あります。最低1年の勤務で、昇格に向けた試験や面談を受けることが可能です。
-
短期のお仕事はありますか？
-
お中元やお歳暮・地産地消フェアや北海道物産展・バレンタイン・大ファッション祭など、年間通して多くのイベントで短期アルバイトの募集を行っています。イベントにより違いがありますので直接希望店舗までご連絡下さい。
